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某乡目标考核自查报告

时间:2024-10-04 10:00:50
某乡目标考核自查报告(全文共13369字)

第一篇:xx乡2014年目标考核自查报告

xx乡2014年目标考核自查报告

jy市目标管理委员会办公室:

2014年,我乡在jy市委、市政府的正确领导下,在市目标办的督导下,结合自身实际情况,认真按照市目标委办下达的各项任务,进行层层分解落实,制定措施,实行奖惩挂钩,确保了全年各项目标任务圆满完成。通过自查,现将有关工作开展情况汇报如下:

一、精心组织,强化领导

年初,乡党委政府高度重视目标管理工作,成立了以乡党委书记钟兵为组长,乡长李英胜、党委副书记李志彬为副组长的目标管理工作领导小组,成员有乡党委其他党委委员,主要负责全乡目标管理工作的领导、组织、安排、部署和督查督办工作。领导小组下设办公室,地点设在党政办,办公室主任由宋亭亭同志担任,主要负责目标管理考核的日常管理工作。

二、党务政务成效显著,社会事业全面发展。

(一)切实抓好乡党委自身建设,精心组织村党支部换届选举。我乡注重发挥政治核心作用,完善各项制度,集中开展民主评议,开展批评与自我批评,在2014年村党支部换届选举工作中,乡党委政府听取民意,发扬民主,规范程序,成功完成13个支部的换届选举工作,进一步充实了基

层组织力量。

(二)注重理论学习和作风建设。组织农村党员干部理论联系实际学,认真落实三会一课制度,通过远程教育培训、实用技术培训等形式,及时宣传党在农村的方针政策,努力提高农村党员的素质和带领群众致富的能力。认真开展作风整顿建设活动,在学教活动中发挥领导表率作用;在干部管理方面,强调纪律,采取责任追究制,逗硬的考核机制。对出现问题的村进行调研整改和帮扶。

(三)社会事业进一步加强。

一是文化、邮政、通讯业迅猛发展。电信宽带用户120户,固定电话用户已超过2200户,移动电话达5000余部,新增3个村广播电视村村通工程。

二是扎实开展人口与计划生育工作。党委政府真抓实干,用行政的、经济的、法律的手段来强力推进计划生育工作。2014年我乡出生人数为229人,其中合法生育人数189人,出生率为9‰,计生率达84.5%,人口自然增长率为0.25‰。

三是教育卫生工作得到巩固。全乡适龄儿童入学率达

100%,适龄少年入学率达99.7%,中考成绩名列全市前列,我乡两所九义校升学率达48%,升入简中、阳安共有58名。

四是民政工作有序推进,救灾救济、低保、五保优抚工作扎实开展。全乡共有农村低保2323人,城镇低保66人,

优抚定补130人,累计发放资金183.5万元;城乡医疗救助128人,发放救助资金4.2万元;救助贫困大学生36人,发放救助资金5.7万元;灾后重建农房11户,发放救助资金29万元;殡改处罚75户,处罚率达83%;全乡现在五保户139名,敬老院社会老人43人,我乡采取社会关心、政策照顾等使他们老有所养,老有所依。

三、强化乡域经济持续发展,各项经济指标稳步增长

(一)各项经济指标稳步增长。2014年全乡国内生产总值将预实现9500万元,同比增长10%,其中一、二、三产业增加值分别实现5714万元、2014万元和1530万元,分别比2014年增长4%、21%和19%,本级财政收入实现704万元,同比增长10%,人均收入实现4746元,同比增长17%。

(二)农业农村经济不断增强。全年乡党委政府围绕“农村稳定、农业增产、农民增收”为中心,合理利用农业资源,调整产业结构,大力培育和引进业主,促进农业农村经济不断增强。

四、重点工作扎实推进

(一)民生工程建设强力深化。全乡共全面完成民生

工程八大项30小项,其中包括:全乡城镇新增就业10人,城镇登记失业率控制在4%以内;在岗培训1000人,品牌培训15人,农村劳动力技能培训40人,劳务扶贫培训12人,农民实用技术培训5000人次;提供法律援助30人次;补助

寄宿贫困学生生活费399人;新型农村社会养老保险覆盖5713人,参保缴费人数2795人;农民参保率达95%以上;新改扩建农村公路、通村公路7.2公里;管护森林面积1.24万亩;巩固退耕还林成果0.32万亩;建设农家书屋5个;解决绝对贫困人口温饱380人;改善低收入贫困人口生产生活条件481人;实现政策性农业保险兑付资金40万元;完成粮食直补17780亩,兑付补贴资金15.6万元;解决农村特困无房户3户,救助资金3.6万元。

(二)城乡环境综合治理成效明显。为继续深入开展场镇“八化”建设和城乡环境综合治理工作,我乡建立“三机制”( 宣传教育机制、长效管理机制、督导检查机制)培养群众养成良好的卫生习惯,使全乡卫生环境整体上水平,综合治理显成效。一年来,全乡广泛动员宣传,全民参与、攻坚克难,共出动宣传车27次,印发宣传标语、传单1000余份,创办板报11期,组织机关干部、驻乡单位共计1200余人次全面参与卫生综合治理,新聘请保洁人员4名,新建垃圾处理池21个,动用各种车辆80台次,清运垃圾2014多立方米,共计投入资金16.5万元。通过一年的努力,群众卫生意识明显增强,乡容村貌极大改观,乡村卫生环境得到集中整治,群众的满意度大幅提升。

总之,全年以来,我乡党委、政府认真对待各项目标任务,全面分解,层层落实,我乡全年目标管理自查考评合计

得分为分。我乡将在2014年的工作中,以务实的作风埋头苦干,抢抓机遇,奋发图强,开拓创新,为我乡经济的稳步发展和社会各项事业全面进步而努力奋斗。

中共jy市xx乡委员会

jy市xx乡人民政府

二〇一四年十二月三十一日

第二篇:2014年市目标考核自查报告

区文体局2014年目标考核自查报告

根据市委、市政府《关于印发2014年度考核目标的通知》(马密[2014]28号)文件要求,结合重点工作的开展,现将区文体局2014年目标管理考核工作完成情况汇报如下:

一、完成民生工程目标任务。(序号22,权数3) 今年,我局申报了瑞南、瑞北2个“农家书屋”实施点。按照市民生工程建设要求,每个书屋使用面积不少于20平方米,配备图书不少于1500册的标准建设,已通过了省新闻出版局、国家新闻出版总署的验收,开始对外开放。瑞南、瑞北两个农家书屋也是全市唯一在农民安置房建设的农家书屋。下一步,区文体局将在“农家书屋”的日常管理和服务百姓等方面加强督查。

二、依法行政,履行法定职责,做好政务公开工作和行政审批工作。(序号28,权数5)

一季度是文化娱乐经营单位集中年审换证时间,其中互联网上网营业场所经营单位重新审核登记,统一换发新证。区文体局改变以往重材料审查,轻现场勘察的年审方式,坚持集中办 ……此处隐藏9645个字……不存在使用不当产生牢头狱霸行为的情况;

18、监区重视对外协人员监督、管理工作,不存在外协人员私自接触罪犯的情况;

19、监区能够做到严格执行计分考核办法,考核奖罚工作公平、公正、公开;

20、监区不存在罪犯考核“日记载、周评议、月公布”程序缺项或不规范的情况;

21、不存在日记载不及时或加分、扣分证据不足、不实的情况,能够做到日记载情况和月考核结果及单项奖及时上墙公示;

23、监区、分监区严格按照科室要求建立各类狱政业务本、薄、册,并进行详实记录。

教育改造部分

罪犯守法守规、法制教育、道德教育、文化教育、职业技术教育合格率

1、监区罪犯守法守规合格率能够达到90%;

2、监区法制教育合格率达到95%;教育内容中不存在缺项情况;能够认真开展开展认罪悔罪教育;

3、道德教育合格率能够达到95%,教育内容不存在缺项情况;

4、监区文化教育脱盲合格率已经达到95%、小学文化程度以上罪犯达到了应入学人数90%;监区能够积极开展文化程度测查;

5、职业技术教育合格率、获证率达到应参加培训人数90%的;教育内容不存在缺项情况。

心理健康教育普及率,新入监罪犯心理测试率、出监罪犯评估率

1、监区能够积极配合科室开展心理矫治工作;

2、监区能够积极配合科室开展各种形式的心理健康教育;教学课时达到要求;

3、监区能够积极配合科室对新入监罪犯进行个体分析和心理测试;

4、监区积极开展出监罪犯评估;不存在评估内容缺项情况;

5、罪犯刑释后监区能够及时向科室提交出监鉴定材料,由科室向司法行政机关提供评估意见和建议。

教育转化

l、监区年顽危犯转化率已经达到70%以上;

2、监区民警均能够熟练背诵“四知道”;

联合帮教

1、监区帮教协议书签约率达到了90%以上;

2、监区坚持每年开展两次以上帮教活动,促进罪犯改造。 文体活动,电化教育

1,监区能够按照可以计划或要求开展各项文体活动;

2、对所开展的文体活动能够及时记录;

3、监区不存在闭路电视系统损坏的情况。

狱内侦查部分

杜绝重特大案件发生,实现全年无脱逃、无一般案件发生。 规章制度落实与业务建设工作

1、监区坚持每半月狱情分析会制度、狱情分析会由监区长主持;

2、能够做到全面狱情分析、并有针对性的进行整改;

3、监区能够按要求组织监管大排查。排查内容全面、对排查出的隐患及时进行整改;

4、能够严格落实对重点犯、危险犯包夹,民警“四包”制度;

5、民警对所包危险犯、使用的耳目能够做到“四知道”、对已划定的危险犯采取“一犯一策”和“一对一”监控措施;

6、对危险犯、耳目能够按要求定期考核、考核内容全面;

7、能够做到对危险犯和重点要害部位落实耳目监控;

8、年内未发生无故不参加监狱狱情分析会的情况;

9、监区能够做到按要求使用耳目,数量符合要求;

10、监区能够妥善管理耳目、危险分子档案;

11、年内未发生狱内案件等事故,不存在报告不及时的情况;

12、耳目、危险分子档案中,能够按要求填写内容,民警认真进行谈话记录,不存在记录不认真、字迹不工整、内容不详实的情况;

13、危险犯的包夹罪犯、承包民警变动后能够及时上报狱侦科;

14、监区能够认真填写情报资料卡片、内容全面。

规范执法工作

1、监区能够做到耳目档案、危险分子档案均由民警本人填写;

2、监区不存在民警违反规定让犯人填写、抄写或打印有关狱侦工作表格、材料的情况;

3、年内发现罪犯私藏电磁炉一起,私藏现金、便服及其他违禁品的情况未发现;

4、监区无罪犯私藏、使用手机的情况;

5、不存在民警、外协人员为犯人提供手机或兜售物品的情况。 材料上报与临时性工作

1、监区能够按规定制定处置突发事件预案并进行演练;

2、能够按时完成科室布置的临时工作;

3、监区严格按时上报业务材料。

刑罚执行部分

减刑假释

1、监区严格按照规定条件办理减刑、假释案件;

2、不存在违反规定程序办理减刑、假释案件的情况;

3、监区能够做到减刑、假释案件手续完备;

4、年内未发生卷宗不规范的情况;

5、监区能够认真记录减刑、假释情况;

6、不存在记录不规范的情况;

7、涉黑涉恶罪犯被裁定减刑后,监区能够及时向科室报告裁定情况。

保外就医

1、年内办理保卫就医案件一件,做到了按程序办理;

2、不存在保外就医提供材料不真实的情况;

3、年内未发生因卷宗材料不符合要求而退卷的情况;

4、年内未发生罪犯超期限在外的情况;

5、年内未发生罪犯下落不明的情况;

6、年内未发生不及时收监的情况;

7、罪犯批准保外就医后监区能够派干警押送至公安机关;

8、能够按监狱要求及时考察保外就医情况。

解回再审、释放

1、每月能够按规定呈报刑释罪犯情况表;不存在漏报、错报、迟报罪犯基本情况的情况;

5、能够及时办理释放手续,未发生错放,误放、漏放罪犯的情况。

狱务公开

l、监区设立了举报电话,举报电话由值班领导接听;

2、不存在记录的举报内容未及时处理的情况;

3、确定了监区领导接待日,未发生领导接待日无人接待的情况;

4、能够做到罪犯座谈会每年不少于3次、犯属座谈会每年不少于1次。

申诉、控告、检举、信访

1、不存在漏登记、漏转递的情况;

3、不存在应调查处理而未调查处理的情况;

4、监狱转办的案件能够及时处理,并及时将报结果汇报监狱;

5、监区建立了来信、来访登记薄;

基础业务建设文档管理及材料报送

1、监区能够按要求设里罪犯计分考核台帐;

2、不存在台帐记录不规范的;

3、每月均及时报表;不存在报表不准确的情况;

4、年内未发生上报材料不及时的情况;

5、监狱布置的工作能够按时完成;

6、不存在各种登记记录不规范的情况;

7、能够规范记录各类业务材料。

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***年***月***日

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